華為對海思的重視
對於華為海思，相信大傢都不陌生，它是國內最強的芯片設計公司，就算放在全球范圍內，也能排進前列。例如花粉們都非常熟悉的麒麟系列處理器，就是出自於海思之手，華為去年發佈的首款5nm芯片麒麟9000，實際體驗更是超過瞭高通的驍龍888和蘋果A14。
這很好地證明瞭華為海思的芯片設計實力，可以說在一眾國產半導體公司中，海思一直都是最優秀的那一個。但讓人無奈的是，自從去年9月份開始，由於美國規則的影響，導致海思設計出來的處理器，無法得到代工，華為也因此失去瞭芯片供應來源。
在這種局面下，華為兩大核心業務5G通訊和智能手機，都面臨瞭一定的壓力，因為芯片是各種終端設備最基礎的元件，提供瞭必要的技術支持。如果失去瞭芯片，華為產品的備貨自然會供不應求，在市場中的地位也會大幅度下滑，這正是美國想要看到的結果。
但對於華為而言，就算海思的芯片設計沒有瞭用武之地，也不會放棄自主研發工作，隻有加速海思的進步，才能突破美國的芯片規則。為此，華為曾多次表態，不會放棄對海思的資金投入，哪怕海思無法實現盈利，華為也會堅持芯片自研事業。
而且前段時間，華為內部傳來消息，海思部門仍然在努力研發半導體芯片，沒有裁員，也沒有解散，更不會放棄自己的目標。餘承東曾說過，海思最後悔的就是隻做瞭芯片設計，沒有涉足芯片制造領域，但現在海思已經開始全面進軍半導體市場瞭。
說到做到，海思做出“大動作”
華為的佈局足以證明它對海思的重視程度，即便是有美國規則這個不確定性因素存在，華為也要維持海思的正常發展。那麼就目前的情況來看，海思能否再次扛起華為芯片乃至國產芯片的大旗呢？華為何時才能真正走出芯片短缺的困境。
這個問題相信廣大花粉也非常關心，據國內最新消息顯示，華為說到做到！海思做出“大動作”，勢必全面攻克芯片問題。這個“大動作”指的就是華為正在大量招收專業人才，進一步擴充海思的研發團隊，旨在從根源上改善芯片產業鏈的短板。
據瞭解，就在6月16日這一天，海思啟動瞭新一輪的博士生招收計劃，面向今年和明年畢業的博士生人才，公佈瞭幾十個就業崗位。這些崗位不同於一般的職位，涉及到瞭芯片架構、芯片設計和半導體設備等各個方面，華為海思致力於最大程度發揮出專業人才的作用。
其實華為一直都非常重視吸納人才，任正非不拘一格降人才的態度，也經常被人們津津樂道。所以不難看出，此次海思的“招兵買馬”是華為早已經計劃好的，其內部的芯片研發團隊，急需得到擴充，隻有這樣才能去直面美國芯片規則。
更重要的是，華為招收的人才，基本上都是為瞭解決芯片產業的短板問題，這不僅是華為芯片的缺陷，更是國產芯片的不足。海思的目標不僅僅是從美國芯片規則中安然無恙地走出來，它還想要幫助國產芯片實現真正的崛起，攻克各種難題，避免再次受制於人。
不得不說，華為真的是一傢令人敬佩的國產科技公司，即使身處困境，也沒有放棄自己的目標，反而還不斷地向前進步。相信要不瞭多久，海思就能一舉打破芯片規則，重獲新生，華為也會重回巔峰！
寫在最後
總而言之，華為沒有辜負國人的期望，它說到做到，完成瞭對海思的承諾。而海思也不會讓華為失望，在招收到足夠的人才之後，海思的芯片研發實力將更上一層樓，徹底解決芯片制造方面的短板問題，等到那個時候，華為將讓世界為之矚目。
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